La modalidad dual te permite compaginar la realización de la formación en el centro educativo y la formación en la empresa desde el segundo trimestre del primer curso del ciclo. Nuestros proyectos tienen todos los módulos formativos en modalidad dual.

Las ventajas de esta modalidad son:

MÁS INFORMACIÓN

Somos miembros de la Alianza para la FP Dual
Si necesitas más información sobre centros, ciclos formativos y modalidades puedes consultar en FPA y en TodoFP.

QUIERO CONOCERLES

NUESTROS CICLOS FORMATIVOS

Alternarás la formación en la empresa y en el centro educativo.
Si has sido alumno/a de nuestros ciclos puedes rellenar el formulario PICASSO TALENT para dejar tu CV y pertenecer a nuestra blosa de empleo.

PICASSO TALENT

Sistemas Microinformáticos
y Redes

Incorporación a la empresa:
Curso 1: Febrero hasta Junio.
Curso 2: Noviembre hasta Junio

SABER +

Desarrollo de Aplicaciones Multiplataforma

Días de la semana:
Curso 1: Miércoles, Jueves y Viernes
Curso 2: Lunes y Martes

SABER +

¿Necesitas más información? Infórmate a través de la página de la Formación Profesional Andaluza.

CONOCE LA NORMATIVA

¿Eres empresa y quieres colaborar?

Regístrate a través de nuestro formulario.

NUESTROS PROYECTOS

Nuestro centro se encuentra en constante evolución. Y desarrollamos todo tipo de proyectos educativos y culturales. Conoce alguno de ellos.

Aliquindoi

 
CONOCER

EVATed

 
CONOCER

TEME

 
CONOCER

ADA

 
CONOCER

P.E. Dispositivos móviles e impresión 3D

 
CONOCER

P.E. Programación Unity 3D

 
CONOCER

ReactivaFP Simuladores

 
CONOCER

Erasmus+

CONOCER

¿QUÉ OPINAN NUESTROS ALUMNOS?

Recorre nuestras aulas y conoce la vida entre timbre y timbre.

RECORRE NUESTRO CENTRO

Selección del alumnado

El departamento de Informática y el departamento de Orientación determinan como criterios de evaluación:

  1. Superación al menos del 50% de los módulos en el primer trimestre 
  2. Madurez, interés, motivación y compromiso del/de la alumno/a 
  3. Firma de compromiso formal con la modalidad dual, favoreciendo cambios de empresa en lugar del abandono de la modalidad
  4. Cumplimiento en la asistencia en el primer trimestre en el periodo de formación inicial en el centro

Para valorar estos criterios se cuentan con los siguientes instrumentos: 

– Partes de faltas y notas

– Entrevista al alumnado por parte del profesorado

– Cartas de presentación y motivación del alumnado

Por último, dependiendo de la empresa, existe la posibilidad de selección final del alumnado por la empresa mediante curriculum vitae o entrevista personal.

PICASSO TALENT

Envíanos tu curriculum y formarás parte de nuestra base de datos de antiguo alumnado para ponerte en contacto con nuestras empresas colaboradoras.

Click or drag a file to this area to upload.